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教材CD】良い人材の見極め方（採用・面接に役立つ、4つの確認項目と,良い人材の見極め方 CD1枚,良い人材を見抜く採用面接ポイント | 谷所 健一郎 |本 | 通販,面接官向け】採用面接で使える質問集と見極めるポイント・注意点,採用アセスメント～面接を信頼してよいか - 社員研修,教育 職員■ビジネスオーディオ教材　『良い人材の見極め方』■講師：総合的心理学臨床家　堀之内高久、経営コンサルタント　佐藤昌弘■内容：オーディオCD×1・特別シート1枚×1■定価：16,200円（税込）■状態：目立ったキズ、汚れはありません。UNLIMITED SUCCESS ジョセフマーフィー　ゴールデンプログラム。CD再生問題なし。建築関係法令集 法令編 2025 線引済。─────────────────────────────────『履歴書だけを見ていても、何もわからない』『なぜ、人を見極められなかったのか、見抜けなかったのか』とお悩みの人事担当者におすすめの教材です。マーケティング検定 2 級 公式問題集&解説 上巻下巻 2024年-2025年。─────────────────────────────────発送：平日のみ（土日祝日は発送しておりません）クッション材で保護後、防水処理をして簡易包装（封筒）で大阪市内より発送いたします。【四訂】勘定科目別 不正・誤謬を見抜く実証手続と監査実務。目立った傷汚れはありませんが、あくまでも中古であることをご理解いただける方のみご購入ください。デジタルコンテンツ白書　2021*。私は非喫煙者で、ペットも飼っていません。TAC 2024年合格目標簿記論 上級テキストトレーニング 4冊セット。冷暗所で保管中。[希少][美品]テクノロジー・ロードマップ2023-2032 全産業編日経BP。──────────────────────────────────■堀之内 高久氏のプロフィール有限会社メンタリング研究所スーパーバイザー。新訳　ハイパワー・マーケティング ジェイ・エイブラハム。横浜国立大学卒業、筑波大学大学院修了。プレジデント等ビジネス誌。元横浜国立大学保健管理センター准教授。マネーを生みだす怪物 G・エドワード・グリフィン著。「人は皆違う」という視点で統合的アプローチで短期改善を目指す臨床を行っている。KOSUZO 論文集 SA集 2024年版。心理・福祉・教育分野において全国で専門的トレーニングを行い、福祉カウンセラー、福祉スーパーバイザーの養成に取り組んでいる。ITデューデリジェンスの実務 : M&Aを成功に導く。また、ビジネス領域では経営者・コンサルタントに対してメンタリング・トレーナーとして実践的手法のスキルトレーニングを行い、高い評価を受けている。出納らくだ 25 Windows対応。──────────────────────────────────【この教材でわかる一例】・チェックすべき質問ごとに、どんな回答が望ましいか、模範解答解説・何事にも柔軟に対応できる人材について、堀之内先生は「ある力があるかどうかだ」と言います。資生堂社史 資生堂と銀座のあゆみ八十五年　本　希少。良い人材には、それがあるといいます。収益不動産再生セミナー　あなたも出来るプチ再生　DVD+テキスト(裁断済)。・1を言うと10を理解するタイプの人を、極めてシンプルなクイズに答えさせるだけで見極められる。ビジネス・経済 TRANSFORMED。・「従順」と「素直さ」は違うと言います。ホンダイノベーション魂! 天才本田宗一郎が声を震わせて伝えたかったこと　小林三郎。それも、どんな面接質問をすると分かるのか。【放出】為替王の勝ち組投資マニュアル（2014、2015年）。・仕事をすぐに投げだしてしまう人もいれば、そうではない人もいますがわかります。【値下げしました】Mr.X 　ジェイエイブラハム。#良い人材…